格来斯顿的一些想法在前任进步党委员会主席的眼里有些……不切实际。

他打算等以后有机会好好地和他聊聊，但不是现在。

不是他要放任格来斯顿乱来，而是他刚刚走到了这一步，拿到了绝大多数人几辈子甚至永远都做不到的成就。

他的一切都因这个结果而膨胀，在这个时候如果有人告诉他“你的想法是一个笑话”，他会听吗？

不，不会。

每个人在获得巨大成功的时候都会变得极为自信，也更加的自负。

他们不认为自己会输，会错，会是下一个失败者，所以这个时候最好什么也别说，只是安静的等一段时间。

格来斯顿的就职演讲在党内举行，现场有一些记者，在演讲上他谈到了进步党的过去，现在，还有未来。

他的演讲很富有激情，充分的调动起了人们的情绪，更是表现出了一个进步党重要人物该有的气质！

他大力提倡对一些不合理的旧有制度进行更替，修改，删减，推动一些符合社会进步变化的新东西立桉并通过国会。

他建议加大对社会中下层群体的关心，倾听他们的想法，解决他们的困难。

在他用语言所描述的画面中，一个更加立体的“格来斯顿”浮现在人们的脑海中，一些人更是直接成为了他的追随者！

林奇也在现场观看了整场演讲，到最后更是和大家一样同时站起来，脸上带着笑容，激烈的鼓掌。

但他心里是不是在骂人就不那么清楚了。

战争的爆发的确给联邦带来了很多的变化，如果没有战争，也许这些变化很难会这么快，这么真实的发生。

五月上旬，林奇受邀参加了一场听证会，参与其中的都是社会名流，也可以说基本上都是大资本家，或者一些相关人士。

听证会的内容是社会保障制度改革修正桉通过之后的新的提桉，也就是《企业职工社会保障制度提桉》的听证会。

当初林奇给了特鲁曼先生一些小小的提示，现在这些提示成为了社会保障制度改革通过的关键钥匙，自然它也要被人们所正视。

“受审”的是提桉的发起人，还是威廉姆斯先生，这一次林奇见到他时，他已经和以前不太一样了，精神方面的！

之前威廉姆斯受特鲁曼先生的要求，对社会保障制度改革下手，必然会得罪很多人，当时他给人一种没有什么精神的感觉。

就好像是彻底的认命了，服从了一般，脸上都是心酸和疲惫。

但现在，他变得意气风发起来，锃亮的头发和高档的正装，加上脸上自信的笑容与眼神，他的精神面貌完全像是换了一个人！

社会保障制度改革通过之后他得到了很多中下层民众的支持，每天都会有人给他写信，感谢他为联邦劳动人民所做的一切。

还有人建议他去选总统，那些人表示他们会把票投给他……

每天都有人肯定他所做的一切，加上民意的支持，这让他有了更多的底气。

现在他正在筹谋寻找机会进入参议院，而且机会不算小。

民意这个东西在联邦的政坛来说很奇妙。

你可以说它不重要，因为很多时候幕后交易往往比民众们的支持更重要！

呼声最高的不一定每一次都是最终的胜利者！

可要说民意不重要吧，一旦到了各种直选，大选时，民意就会变得无比的重要，比任何其他东西都更加的重要！

他现在有了基础，未来也就有了机会。

听证会进行得很快，也有点枯燥，在威廉姆斯的提桉中，企业理应作为社会责任方之一，承担相应的社会责任。

没错，这句话听着很熟悉，这就是林奇以前说的。

企业家的社会责任！

现在它被威廉姆斯用在了听证会上，这也许就是林奇能来的原因之一。

在威廉姆斯的陈述中，企业作为社会组成最重要的一部分，在相对封闭的环境里一部分责任已经和联邦政府重合了！

所以企业必然要承担起这些社会责任！

听上去好像是在给企业增加压力和负担，实际上坐在听审席上的资本家们都快要笑出声了。

威廉姆斯把社会保障拆分成为两大部分，第一个部分是养老部分，第二个部分是医疗部分。

其中养老部分是指企业有义务为员工提供更便利优惠的养老保险，听上去好像企业的压力很大？

实际上这里面存在一个认知误区，这份提桉实际上就是允许企业在没有经营保险业务资格的基础上，给了他们向员工兜售养老保险的权力！

谁都知道，保险业务很赚钱！

而且还是这种时间跨度超长的保险业务！

哪怕企业老老实实的按照这份提桉的内容来做，仅仅是如此长时间的跨度，货币的贬值，就足够让他们吃到撑！

更别说这里面也许还存在一些其他的手段，方法，让企业有机会少兑现甚至不兑现这部分养老金！

从一开始大家都知道，这只是走一个过场而已！

毕竟流程正义在联邦很重要，哪怕所有人都知道一加一等于二，在向人们公布这个结果之前，一样需要举办一场听证会，让负责宣布的人告诉大家，为什么他认为一加一等于二。

有时候这样的流程正义很蠢，它会把很多简单的事情变得麻烦，比如说在司法上取证流程必须符合司法规定，这让很多罪犯因此脱罪。

但有时候，它又显得非常的重要，特别是在对付民众时很重要！

听证会和结果公示能像民众们展现它为什么会出现在我们身边的原因，过程，以及结果，人们如果不能在公示期结束前强烈的反对，那么以后他们也就失去了反对的资格。

因为这就是联邦，它的流程没有丝毫的毛病！

随着进程的不断加深，威廉姆斯最终提出企业可以每个月从职工手中收取最高不超过百分三十五的当月应发薪资，作为企业职工养老保险的最高上限。

每年企业需要为职工账号内添加最低百分之二点五，最高不超过百分之十的保险收益作为奖励。

以一名员工每年缴纳四百八十块钱的保险来计算，十年里他会缴纳四千八百块，企业愿意给百分之五的奖励，那么十年后他的保险账户就有了六千三百四十块。

这笔钱面额价值增加了百分之三十左右。

二十年之后就是一万六千六百七十块，是原始本金的百分之一百七十三！

年限越长，账户里的钱越多！

只要缴纳的比例越多，将来得到的就更多！

这还只是按照目前联邦最低标准的百分之十缴纳的最终结果，如果按照百分之三十呢？

如果缴纳三十年呢？！

更重要的是职工缴纳的这部分钱，不会计入需要纳税的那部分！

也就是说如果一个人一个月有四百块，他缴纳了四十块钱给企业职工保险，那么他只需要按照三百六十块钱的收入进行报税！

看上去好像让利不多，一反一正，也是不少钱。

当然企业也不是白给这些钱，他们支付“保险利率”给职工的同时，他们也有资格在国会委员会的监督下，使用企业职工养老保险金账户里的钱。

用于企业自身的发展，金融投资等……

如果员工们都按照一定比例缴纳这种企业保险，加上他们的社会保险，当他们退休时，可能大多数人都能拿到现在养老金一点五倍以上的收益！

这对人们来说，充满了诱惑力！

资本家们很满意，他们发钱给工人，然后工人们又把一部分钱还给他们。

工人们很满意，缴纳社会保险的年限减少了，等于退休提前了，而且加上新的政策，他们退休之后的收入更高了！

政客们很满意，特别是国会的议员老爷们。

以后所有企业都会有这样一个业务，那么他们就全都要受到新委员会的监督和管理，这让新的委员会一诞生，就是权力最大的。

有了监督企业的权力，还会担心自己持有的基金出现亏本的现象吗？

每个人都因此很满意，林奇只是简单的说了几句，他们完善得非常好，至少从林奇的角度来看是这样。

听证会无惊无险的过去了，很快进入了公示期，电视又开始为人们讲解这么做的好处。

有人做了一份清单，上面告诉人们，每个月缴纳百分之二十到百分之三十是最合理的一个范围，缴纳期限最好长达三十年！

这样等人们退休之后，他们每个人手里都会有差不多几万甚至是十几万的退休金。

再加上联邦政府的养老金……

很多人听到这些连呼吸都变得粗重起来，一些年纪大一些的工人还特意跑到社会保障局询问一些相关的事项。

比如说他们能不能一次性或者分多次补缴一些钱，或者他们是否可以在退休年限到达之后，继续缴纳这笔费用之类的……

全社会的目光都被这公示的内容所吸引，威廉姆斯更是成为了炙手可热的“大明星”，深受人们的爱戴……


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