有人的地方就有斗争。

斗争的特性：隐蔽、持久、残酷。

唐正云显然还没有认识到这一点。

认识不到斗争的核心要义。

那么就不能忘记来到这个岗位初衷。

许佩让他过来当这个副经理，目的是为了搞事。

搞谁的事？

赵文博！

那么赵文博都已经被搞死了。

他现在应该干什么？

当然是用最快的速度收拢人心，巩固自己的地位，从而达到以最快的速度接收赵文博的权利。

将领导的工作持续有效地开展下去。

屁股决定了脑袋！

坐在什么位置就该有什么样的心态。

如果唐正云还是以一个搅局者的心态来面对江原三司。

注定他在这个位置上是难有作为的。

一篇报纸的文章引燃了压抑多时的情绪。

唐正云被骂得面红耳赤。

他的心态已经爆炸了……我特么的是为了规范你们这些工人的行为。

我这是为了公司的利益。

我是领导我要管理。

我有什么错？

你们凭什么这么说我？凭什么这么骂我？

站在唐正云的立场上，不管他是照本宣科还是树立权威都没有错。

站在工人的立场上维护自己正当权益也没有错。

唐正云心态爆炸开始跟工人互怼，撕扯，完全不顾体面，他就输了。

工人不会管那么多的。

此时也不会有人站出来替唐正云说一句话。

再也不会有李志哥站出来抨击胡光们。

因为唐正云动的是整个工人群体的利益。

以唐正云大年三十不给红包，不给福利开了这个先头，别的单位领导很可能就会纷纷效仿。

而且可以有理有据的说，三司的唐经理就是这么干的。

所以现在已经不是唐正云跟某一个工人之间的矛盾。

而是唐振云和整个工人阶层站在了对立面上。

关键是唐正云到现在为止都还在纠结于这张报纸上的文章，"这篇文章又不是我写的！"

胡光们骂，"不是你写的，也是你审的。"

"你他妈有文化，你清高，你了不起，你指桑骂槐。"

"我现在就站在你面前，你骂一个试试。"

"老子一巴掌把你鼻屎给你狗日的呼出来！"

唐正云的情绪可能有点激动，抬手的动作过大，将餐盘一下子打翻油汤顿时溅了周围人一身一脸。

这个情况就变得有点复杂。

在情绪激动的情况下，唐正云的这一举动，不管是有心还是无心的，都会激起更严重的后果。

胡光们疯了，要动手。

王宇带着圣洁的光芒，如同一朵莲花般出现在他们当中，将唐正云抱的紧紧的，伸手将胡光们拦在身后。

伍耀辉惊讶的看着王宇，扭头看了看身边空出来的位子，再看看被舔的发亮的餐盘。

草了，这么下饭吗？

他是没想到王宇的动作这么快，几乎是用闪现的方式出现在人群当中。

王宇就是天降正义！

"你们一个个的在干什么？"

"还动手打人啊？"

"这篇文章是我写的，你们有什么火冲我发！"

"再说了，这篇文中的内容指的是你们这些出差时碰到当地恶霸拦路敲诈勒索。"

"让你们注意自身安全保护！"

"不要和当地人起冲突。"

"跟唐经理有什么关系？"

卧草……

刚才在旁边看热闹看的正高兴的刘刚，手忙脚乱的过来劝架。

将带头闹事的几个人给拉开，连忙冲他们基层几个工程队的负责人眨眼。

让他们差不多赶紧带人撤。

一场闹剧来得迅猛，让人猝不及防。

这场闹剧散得也快，叫人意犹未尽。

毕竟这种热闹也不是每天都能看见，能看到一回也算是三生有幸。

从今往后每到吃饭的时候大家就会想到唐正云颜面扫地的一幕。

也可以肯定的是唐正云从今往后很长一段时间，都不会到食堂来吃饭了。

唐正云气冲冲的在前面走，王宇跟在后面追，总还是要解释一下那篇文章不是针对谁。

言辞方面可能不太注意，所以导致了这一场误会。

在电梯关门的那一瞬间，王宇挤了进去。

唐正云还在深呼吸，王宇还在劝，"唐经理，别把自己气坏了。"

"他们平常做事就是这么冲动。"

"有情绪就发泄情绪。"

"你要跟他们一般见识的话，能把自己给气死。"

唐正云现在处在没有办法管理情绪的阶段，"你少在这儿装好人，别以为我不知道今天这件事情就是你搞出来的。"

唐正云语气不善的说了一句之后，从电梯门的倒影当中，看到了王宇那张似笑非笑的脸。

唐正云感觉自己在王宇的眼中就是一个笑话。

叮！

电梯门打开的那一刻，王宇从兜里掏出一支烟来叼在嘴上，"所以说，年三十的那一支烟，你要么别接，接了就应该抽。"

当王宇走出电梯的那一刻，扭头看着电梯里的唐正云，"你不抽烟，接nm啊！"

唐正云全身一震，王宇的最后几个字，没有发出声音，而是笑着对的口型。

关键是唐正云还看懂了。

他愣在原地，一时之间忘记走出电梯，从而导致电梯门再次关上。

那张脸在电梯门中消失时，满是震惊，甚至忘记了愤怒。

唐正云以为他只是颜面尽失，被人打了脸。

从各方面来看，他可能只是觉得丢了面子。

但其实，他失去的远比想象中要多许多。

王宇是一个计较得失的人，如果不是把结果算到了极致。

不会轻易对他动手。

这个经理唐正云还是会当，因为他的背后站着许佩。

但并不是说他得到了这个经理的位置，就是赢家。

有一句话叫生不如死。

也就是说这件事情的影响力从这个时候才真正开始。

后勤的负责人在下午的时候原本准备找黎元秋，汇报一下无纸化办公体系搭建的情况。（要钱）

不过在这个时候却被拦了下来。

难他的人是人事科黄征。

因为黄征有事要先行报告。

黎元秋看到黄征进办公室的时候，就知道他来是为什么事。

黄征看了一眼黎元秋面前放的报纸。

开门见山的说，"黎总，团支sj这个位置可能要考虑一下新任人选了。"（刘锐调走的时间定了）

黎元秋问，"该定就定。"（我有合适的人选了）

黄征不再像上次那样，弯弯绕绕地试探黎元秋的本意，"王宇同志是个不错的选择。"（黎总指的是王宇吗）

黎元秋连表情都没有变，随口说，"团支这个位置是个正科呀！"（就他了！先把他的行政级别提一提。）

为什么黎元秋态度这么直接？


　　(https://www.dingdiann.cc/xsw/16176/200717.html)


1秒记住顶点小说网：www.dingdiann.cc。手机版阅读网址：wap.dingdiann.cc